Zapraszamy do udziału w szkoleniach52

Eduexpert11

Zawsze jesteśmy do Twojej dyspozycji.

Lista szkoleń
Lista szkoleń

tel: (22) 398 44 63

Eduexpert

eduexpert.pl

             centrum szkoleniowe

  Zadzwoń do nas :

tel: (22) 300 04 34

pokazany jest porządek według wybranego szkolenia

 

INFORMACJE O SZKOLENIU

Uwaga: programy szkoleniowe należą do osób prowadzących zajęcia i podlegają ochronie.

Dokumentacja pracownicza  w 2019r. (zmiany w dokumentach rozliczeniowych do ZUS, akta osobowe)

 
Data szkolenia:   
 2019-02-21   godzina rozpoczęcia:  10:00   liczba dni szkoleniowych:  1
Miejsce szkolenia:  
 Lublin - Hotel w Centrum miasta - dokładne miejsce szkolenia podamy bliżej terminu szkolenia   
Cena szkolenia wynosi:  

Przy zgłoszeniu do 14 lutego 2019r. - koszt szkolenia 325,20 zł. netto (400 zł. brutto). Po tym terminie obowiązuje cena 365,85 zł. netto (450 zł. brutto).


od osoby i obejmuje:

  • materiały szkoleniowe,
  • materiały do pracy (długopis, notes),
  • lunch,
  • kawę, herbatę, ciastka.

  • Płatności za szkolenie możecie Państwo dokonać po otrzymaniu pisemnego potwierdzenia udziału w szkoleniu lub przelewem na podstawie faktury.

    Nr Konta: Bank Millennium 15 1160 2202 0000 0003 6028 9477


    Rezygnację przyjmujemy najpóźniej na 5 dni przed szkoleniem w formie pisemnej. Rezygnacja w późniejszym terminie wiąże się z koniecznością pokrycia kosztów w 100%. Nieobecność na szkoleniu nie zwalnia z dokonania opłaty.
Program szkolenia:  

  1. Przez jaki okres czasu należy przechowywać dokumentację pracowniczą?

  2. Jaka jest treść raportu informacyjnego ZUS RIA?

  3. Ile czasu ma pracodawca na złożenie raportu informacyjnego?

  4. W jakiej formie prowadzić i przechowywać dokumentację pracowniczą?

  5. Jakie korzyści są z elektronicznych akt dla pracodawcy?

  6. Jakie korzyści są z elektronicznych akt dla pracownika?

  7. Jak tworzyć dokumentację w formie elektronicznej?

  8. Z jakich części składają się akta osobowe pracownika?

  9. Jak prowadzić akta osobowe pracownika?

  10. Co obejmuje dokumentacja pracownicza?

  11. Jakie są szczególne wymagania dotyczące prowadzenia i przechowywania dokumentacji w postaci elektronicznej?

  12. Jak przenosić dokumentację pracowniczą pomiędzy systemami teleinformatycznymi?

  13. Jak doręczyć informację lub zawiadomienie o możliwości odbioru dokumentacji pracowniczej?

  14. Jak przekazać dokumentację po ustaniu stosunku pracy?

  15. Jak przekazać dokumentację w razie zmiany formy jej prowadzenia i przechowywania?

  16. Jak wydawać kopie dokumentacji?

  17. Jak postąpić z dokumentacją pracowniczą w przypadku ponownego zatrudnienia pracownika?

  18. Jakie zmiany są w dokumentach rozliczeniowych do ZUS?

 

 

PROWADZĄCY: Katarzyna Smulczyk - praktyk, specjalistka w zakresie naliczania wynagrodzeń, prawa pracy i zfśs

     
 
Zapisz się (lub pobierz do wydrukowania kartę zgłoszeniową/ofertę/informację o szkoleniu.)


 Karta zgłoszeniowa Adobe Reader (do pobrania - format .pdf)

  Karta zgłoszeniowa MS Word (do pobrania - format .doc / ms word 2003)

 Oświadczenie VAT Eduexpert (do pobrania - format .doc / ms word 2003)

 

 

Szkolenie w Eduexpert

Zawsze jesteśmy do Twojej dyspozycji.

INFORMACJE O SZKOLENIU

Dokumentacja pracownicza  w 2019r. (zmiany w dokumentach rozliczeniowych do ZUS, akta osobowe)

Data szkolenia:
2019-02-21   godzina rozpoczęcia: 10:00  liczba dni szkoleniowych: 1
Miejsce szkolenia:  
Lublin - Hotel w Centrum miasta - dokładne miejsce szkolenia podamy bliżej terminu szkolenia   
Cena szkolenia wynosi:

Przy zgłoszeniu do 14 lutego 2019r. - koszt szkolenia 325,20 zł. netto (400 zł. brutto). Po tym terminie obowiązuje cena 365,85 zł. netto (450 zł. brutto).

 od osoby i obejmuje:

  • materiały szkoleniowe,
  • materiały do pracy (długopis, notes),
  • lunch,
  • kawę, herbatę, ciastka.

  • Płatności za szkolenie możecie Państwo dokonać po otrzymaniu pisemnego potwierdzenia udziału w szkoleniu lub przelewem na podstawie faktury.

    Nr Konta: Bank Millennium 15 1160 2202 0000 0003 6028 9477


    Rezygnację przyjmujemy najpóźniej na 5 dni przed szkoleniem w formie pisemnej. Rezygnacja w późniejszym terminie wiąże się z koniecznością pokrycia kosztów w 100%. Nieobecność na szkoleniu nie zwalnia z dokonania opłaty.

  1. Przez jaki okres czasu należy przechowywać dokumentację pracowniczą?

  2. Jaka jest treść raportu informacyjnego ZUS RIA?

  3. Ile czasu ma pracodawca na złożenie raportu informacyjnego?

  4. W jakiej formie prowadzić i przechowywać dokumentację pracowniczą?

  5. Jakie korzyści są z elektronicznych akt dla pracodawcy?

  6. Jakie korzyści są z elektronicznych akt dla pracownika?

  7. Jak tworzyć dokumentację w formie elektronicznej?

  8. Z jakich części składają się akta osobowe pracownika?

  9. Jak prowadzić akta osobowe pracownika?

  10. Co obejmuje dokumentacja pracownicza?

  11. Jakie są szczególne wymagania dotyczące prowadzenia i przechowywania dokumentacji w postaci elektronicznej?

  12. Jak przenosić dokumentację pracowniczą pomiędzy systemami teleinformatycznymi?

  13. Jak doręczyć informację lub zawiadomienie o możliwości odbioru dokumentacji pracowniczej?

  14. Jak przekazać dokumentację po ustaniu stosunku pracy?

  15. Jak przekazać dokumentację w razie zmiany formy jej prowadzenia i przechowywania?

  16. Jak wydawać kopie dokumentacji?

  17. Jak postąpić z dokumentacją pracowniczą w przypadku ponownego zatrudnienia pracownika?

  18. Jakie zmiany są w dokumentach rozliczeniowych do ZUS?

 

 

PROWADZĄCY: Katarzyna Smulczyk - praktyk, specjalistka w zakresie naliczania wynagrodzeń, prawa pracy i zfśs

     
Zapisz się na szkolenie

 

Kontakt z konsultantem
Kontakt z konsultantem

Zapraszamy do udziału w szkoleniach Eduexpert

Zawsze jesteśmy do Twojej dyspozycji.

Copyright by Dezor&Gelak IT

Created with eduexpert.pl